Specjalista ds. Social Media

Twój zakres obowiązków

  • Współtworzenie i rozwijanie planów komunikacji w mediach społecznościowych;
  • Aktywność w mediach społecznościowych w celu zwiększania zaangażowania oraz budowania społeczności;

  • Budowanie strategii w mediach społecznościowych - od planowania po rozwój i wdrażanie, a także ich codzienną realizację;

  • Monitorowanie i raportowanie efektywności komunikacji w mediach społecznościowych oraz aktywności konkurencji wraz z rekomendacjami;

  • Analiza i raportowanie efektywności podejmowanych działań

  • Tworzenie wysokiej jakości treści oraz przedstawianie innowacyjnych koncepcji i pomysłów;

  • Sporządzanie i aktualizacja instrukcji serwisowych/montażowych;

  • Monitorowanie profili firmy oraz koordynacja obsługi Klienta w mediach społecznościowych - zapewnienie sprawnego przepływu informacji, poprawności oraz terminowości odpowiedzi, zarządzanie sytuacjami kryzysowymi.

Wymagania

  • Dyplom ukończenia studiów w obszarze dziennikarstwa, komunikacji, marketingu lub pokrewnej dziedziny będzie dodatkowym atutem;

  • Znajomość mediów społecznościowych i tworzenia treści (tekst/grafika/wideo);

  • Płynna znajomość języka angielskiego min. C1 (znajomość dodatkowego języka obcego jest dodatkowym atutem);

  • Umiejętność pracy wielozadaniowej i zarządzania czasem oraz zdolność do ustalania priorytetów zadań

  • Znajomość dobrych praktyk, narzędzi i taktyk w mediach społecznościowych;

  • Znajomość i rozumienie marki oraz docelowych grup odbiorców;
  • Asertywność, pewność siebie i otwartość na nowe wyzwania;
  • Komunikatywność i umiejętność budowania dobrych relacji;
  • Terminowość i konsekwencja w działaniu.

To oferujemy

  • Stabilne zatrudnienie w innowacyjnej, rozwijającej się i przyszłościowej firmie;

  • Pracę wśród najlepszych, w przyjaznym zespole, który chętnie dzieli się wiedzą i doświadczeniem;

  • Udział w projektach międzynarodowych;

  • Realny wpływ na rozwój firmy;

  • Możliwość rozwoju i awansu;

  • Szkolenia podnoszące Twoje kompetencje i umiejętności;

  • Warunki płacowe adekwatne do umiejętności i efektów pracy;

  • Atrakcyjny pakiet benefitów m.in.: bezpłatne porady prawne; dodatkowe ubezpieczenie grupowe; dodatek do dojazdów do pracy; lekcje języka angielskiego; udział w kosztach opieki medycznej oraz karta sportowa (Multisport).

Prosimy o umieszczanie na dokumentach aplikacyjnych zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą o Ochronie Danych Osobowych z dnia 29.08.97, Dz. U. Nr 133 Poz. 883).

Zastrzegamy sobie prawo do odpowiedzi tylko na wybrane przez nas aplikacje.

Wróć

Kontakt | EAGLE